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Für Führungskräfte wird es künftig vor allem auch darum gehen, den Teamspirit im Unternehmen zu bewahren und eine Kultur des Vertrauens aufzubauen.

Die Anforderungen der Arbeitssuchenden haben sich in den letzten Jahren stark verändert. Vor allem die Generation Z und Millennials erwarten von den Betrieben gewisse Standards, um Beruf und Privatleben zu vereinbaren.

British Telecom will einem Bericht von TelecomTV zufolge bis 2030 die Zahl seiner Beschäftigten um bis zu 55.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter reduzieren. Das wären etwa 42 Prozent der derzeit rund 130.000 Beschäftigten.

Rund um den Globus fragen sich Managerinnen und Manager: Bedroht Generative AI mein Geschäft? Und wie lässt sich die Technologie ideal nutzen?

Schnell, “agil” und gleichzeitig sicher Software zu entwickeln, müssen sich nicht ausschließen.

Da Bewerber mit KI-Know-how ganz schwer zu bekommen sind, müssen Arbeitgeber kräftig in die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter investieren.

SAP-Chef Christian Klein: Künstliche Intelligenz ist für SAP nicht Neues. Trotzdem gibt es gerade im Bereich generativer KI auch für SAP viel zu entdecken.

Nicht nur Kapitalgeber und Anleger legen zunehmend Wert auf ESG-Kriterien. Für Unternehmen steigt der Druck, ein aussagekräftiges Nachhaltigkeitsreporting zu etablieren.

Abseits von diversen geschäftlichen Tasks kann ChatGPT auch bei Problemen, Hobbies oder Vorlieben im Alltag unterstützen – zumindest auf experimenteller Ebene, wie ein Blick in Social-Media-Kanäle zeigt. Wir haben sieben (mitunter sehr nischige) Anwendungsfälle auf ChatGPT-Basis im Netz für Sie erstöbert.

Security-Bedenken verhindern vielfach, dass Firmen in den Genuss der Vorteile von Cloud Computing kommen. Doch das muss nicht sein, denn auch Hyperscaler-Architekturen können sicher betrieben werden.

Die Integration von Legacy Tools kann eine der Herausforderungen sein.

us meiner Sicht sind verschiedene Lösungen unabdingbar, um flexible Arbeitszeitmodelle erfolgreich umzusetzen – Tools für Videokonferenzen, Projektmanagement, Human Resources (HR), Instant Messaging, Zeitmanagement und Sicherheit.

Diese sieben Java-Projekte haben das Potenzial, Developer über Gebühr wachzuhalten.